Приказ о запрете использования мобильных телефонов в режимном

приказ о запрете использования мобильных телефонов в режимном

Ведь это отвлекает от рабочего процесса не только самого «болтуна», но часто и его коллег.

Вправе ли работодатель ограничить подобное общение в течение рабочего дня?

Трудовая дисциплина требует соблюдения

Любой сотрудник организации обязан соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины.

Это требование установлено статьей 21 Трудового кодекса России и является основополагающим при рассмотрении вопроса о том, вправе ли работодатель запретить сотруднику общение по телефону в рабочее время.

Под дисциплиной труда понимается обязательное для всех работников подчинение правилам поведения, определенным в соответствии с ТК РФ, иными федеральными законами, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором (часть первая ст.


Правда, если в компании принято применять шаблон документа, разработанный и утвержденный в ее учетной политике, нужно воспользоваться именно им – это оградит от возможных претензий руководства и, в случае проверки — контролирующих ведомств.

Как оформить документ, особенности

К оформлению документа также никаких требований нет – его разрешается делать как рукописным, так печатным, единственное, что следует соблюсти: электронный приказ после формирования надо распечатать. Для распечатки подойдет простой лист бумаги или же бланк, выполненный в фирменном стиле (с логотипом и реквизитами).

Структура документа

При составлении приказа следует придерживаться обычных для такого рода документации структуры и состава.

Приказ о запрете использования мобильных телефонов в режимном кабинете

ПОЛОЖЕНИЕ

о запрете пользования мобильными телефонами

во время учебного процесса в МБДОУ Вершино-Тёйский детский сад «Теремок»

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Настоящие Правила устанавливаются для педагогов МБДОУ и имеют своей целью способствовать улучшению организации режима работы МБДОУ Вершино-Тёйский детский сад «Теремок», защите гражданских прав всех субъектов образовательного процесса: воспитанников, родителей, воспитателей.

1.2. Соблюдение Правил содействует повышению качества и эффективности получаемых образовательных услуг, гарантирует психологически комфортные условия учебного процесса и пребывания детей в детском саду.

2.

Приказ о запрете использования мобильных телефонов в режимном помещении

Бланки документов и образец свода правил вы найдете в журнале «Справочник руководителя образовательного учреждения» Скачайте образец правил мобильной связи в школе

Локальный акт о запрете сотовых телефонов в школе может распространяться как на учеников, так и на педагогов. Проще говоря, разрешая использовать телефон в стенах учебного заведения определенной группе людей — прямое нарушение прав человека.
В законодательстве четко прописано, что каждый человек, без исключения, является личностью, и запретить лишь части посещающих школу использование гаджетов будет ущемлением.

Правил ОАО «Промсвязьбанк» об основах информационной безопасности; п. 3.6 Порядка предоставления доступа и использования ресурсов сети Интернет. По мнению работодателя, данное нарушение несет риск утечки сведений ограниченного использования, репутационный риск.
Истец написал объяснительную, в которой подтвердил факт обращения к названному сайту в среднем 10 раз в день, также указав в объяснительной, что обращения к сайту vkontakte.ru связаны исключительно со служебной деятельностью.

Удовлетворяя исковые требования о незаконности приказа и отмене последнего, суды отметили, что сайт vkontakte.ru не входит в перечень сайтов, запрещенных вышеназванными Правилами ОАО «Промсвязьбанк» об основах информационной безопасности, из данного пункта следует, что доступ к сети Интернет предоставляется работникам банка исключительно в рабочих целях, для выполнения должностных обязанностей.

Здесь на помощь администрации придут правила использования мобильных устройств в школе. Как пример, требования учебного заведения могут стать:

  1. Невозможность использования телефона во время урока.

  2. Отключение звуковых и световых оповещений.

  3. Отключение сети в стенах школы, путем установки дополнительного стационарного оборудования.

  4. Запрет на запись и передачу личных данных, зафиксированных на мобильном устройстве и многое другое.

Фактически, такой приказ о запрете мобильных телефонов в школе скачать можно из интернета и адаптировать его под реалии собственного учебного заведения.

Стоит понимать, что невыполнение требований обязательно повлечет за учеником определенные санкции или наказания.

В соответствии с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В рассматриваемом случае действительно работник мог использовать социальную сеть «Вконтакте» для служебных целей в силу того, что последний работал в должности заместителя управляющего по развитию розничного бизнеса и в должностной инструкции которого указаны следующие обязанности: организация и непосредственное участие в привлечении на обслуживание в банк клиентов, продажа розничных продуктов банка (пп.

Суд кассационной инстанции отклонил довод кассационной жалобы о том, что имея процессуальные возможности по истребованию доказательств, необходимых для всесторонней оценки спора и подтверждения позиции истца, своими возможностями не воспользовался, не истребовал у истца логин и пароль в целях проверки целей использования сайта, так как бремя доказывания обоснованности наложения дисциплинарного взыскания на работника лежит на работодателе (кассационное определение СК по гражданским делам Брянского областного суда от 01 сентября 2011 г.).

Производственный календарь

В прошлые годы, когда не были так распространены мобильные телефоны, в цеху №9 завода Стекловолокно, администрация по требованию рабочих установила таксофон, чтобы рабочие могли звонить домой.

Инфоinfo
В 2019 году в школах вводят запреты и ограничения на использование мобильных телефонов и сотовых устройств. Сотовая связь, планшеты, наручные часы и прочие гаджеты разрешены к использованию на государственно и федеральном уровне, поэтому банальный их запрет практически невозможен.

Исключением могут стать лишь измененный устав школы или города, но только локально. Исходя из этого факта, при разработке подобных правил нужно учитывать все преимущества использования всевозможных мобильных приспособлений учениками школ.

Мобильные телефоны в школе в идеале должны использоваться согласно этикету, но в реалиях соблюдение некоторых правил просто упраздняется учениками.
Именно это и приводит администрацию школы, классных руководителей и родителей учеников к некой дилемме.

Отметим, что в по этим вопросам существует и судебная практика. Например:

Популярные вопросы

Кассационное определение СК по гражданским делам Брянского областного суда от 01 сентября 2011 г.

Кассационное определение СК по гражданским делам Верховного суда Республики Татарстан от 12 июля 2010 г.

Решение Кировского районного суда г.
Уфы Республики Башкортостан от 22 декабря 2010 года по делу № 2-6461/10

Решение Устьянского районного суда Архангельской области от 12 декабря 2012 г. по делу № 2-719/2012

Апелляционное определение Московского городского суда от 24 августа 2012 г.

Поэтому устанавливать запрет на нахождение телефона у работника не рекомендуем.

Что касается пользования телефонами, в том числе социальными сетями, для личных разговоров и игр в рабочее время, то это можно рассматривать как нарушение трудовой дисциплины. Сотрудник не вправе заниматься личными делами в рабочее время, он должен работать, выполнять свою трудовую функцию.
Соответственно, за занятие посторонними вещами в рабочее время сотрудника можно привлечь к дисциплинарной ответственности.

В силу отсутствия какого-либо закона, регламентирующего использования таких возможностей трудящимися на рабочем месте, и чтобы снизить риск обжалования взыскания каждому работодателю необходимо издавать свои личные локальные нормативные акты. Желательно включить в Правила внутреннего трудового распорядка запрет на игры и пользование соц.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *